的那些主神都招了过来,这些人都是古昊与奚仲的属下,当初也是坚定不移站在他这边的,值得信赖。
这些人当初因为支持他,被神明法旨所制裁,当然,这对他现在来说,自然是小事一桩。
短短数天的时间,他就搭建了一个自己的班子,班子搭起来后,他开始改革神明文明秩序,他废除了一系列原本臃肿的部门,为了防止某些地方变成某人的一言堂,他将观玄宇宙那套搬到了这里,也就是一个地方必须要有制衡,比如各大众神殿,不再是什么都由神殿主一个人说了算,他增设城主一职,负责各大城的内政建设,直接向神州汇报,至于神殿主,则负责管理神明职员以及军事......
简单来说,就是相互制衡。
除此之外,他也换了一套新的奖罚机制,之前的奖罚机制其实是不太健康的,因为在那套奖罚机制下,大家都只对招揽那些顶级强者感兴趣,那些贫民则根本没有人在意。
现在他做了一个大胆的决定,直接放权,也就是,神明文明管辖内的各个宇宙以及各个地方的城主与神殿主,都可以直接吸收他们管辖内的所有民众的信仰之力,当普通的信仰之力达到一定程度后,可以让他们直接成为命神,走自己的道。
简单来说,不再过分强化神明。
神明文明内,谁都可以成为自己的‘神明’。
当然,也有罚,每十年会有一次考核,由神州派遣特使考核,会让地方进行选举投票,不合格者,当即降职,而若是连续降职三次,当即罢免官职,收回所有信仰之力。
在神明文明内,只要是神明文明内的人与生灵,都有选举投票权,而每一次的考核,都将是在神州的监督下进行,以防下面的人操纵。
这一次神明文明内部改革,最大的一个变动,就是对神明文明内部的官员进行了约束限制。
同时,他也加强了神明法与观玄法的约束力,任何地方官员包括神州内阁,都不能凌驾于神明观玄法之上。
以法为核心,建立秩序。
这一次叶观并没有立即去始宇宙,之前是打下一个宇宙就丢下,然后前往下一个宇宙,他并没有真正参与治理过,而这一次,他要亲力亲为,彻底改变神明文明,并且在这个过程之中完善自己的神明观玄法。
知行合一,知识与实践要统一,只有实践才能真正使自己的神明观玄法得到完善。
叶观这一待就足足待了三十年,三十年的时间,原本混乱的神明文明才逐渐稳定下来,步入正轨。
而在这三十年内,他也招揽了许多许多优秀的人才,秩序的完善并不是靠他自己一个人,还有这些他新招揽的人才,期间他带着这些人直接进入小塔内,然后坐在一起探讨神明文明秩序,如何建设,如何制约,如何完善
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