2)252、术后的收获,带队的理念【求订阅,求月票啦!啦!啦!】_这个医生很稳健
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  都纷纷鼓掌。

  给主刀医生摇旗呐喊加油,不正是每个观摩医生该干的嘛!

  现在的年轻人还不怎么懂规矩,顾老板和秦大主任自然亲自带起来了。

  想想他们以前学技术的时候,可是啥事都要干。

  在他们林然他们这一代人实在太幸福了!

  有上级医师逼着学他们都学得吊儿郎当的啊!

  手术完成,林然将收尾的工作丢给李今夏和程丽亚两人。

  李今夏好歹也是主治医,她和住院医程丽亚一起配合若是连个简单收尾关腹工作的都做不好,那就可以回家种番薯了。

  林然他们走出手术室,顾老板和秦大主任也没有在多说什么。

  来到更衣室王毅虎忍不住问了。

  “组长,您这次打算让谁跟着出去飞刀?”

  说着话的时候的时候,王毅虎已经跃跃欲试了。

  虽然就在家收诊患者也能收入不少,但飞刀的逼格在哪里呢!

  谁不想跟着去感受一下?

  他这么一问,林然想了想,便道:“一次带两个人,你们自己决定好了,抽签、石头剪布啥都的都行。”

  不患寡而患不均!

  作为组长林然必须得一视同仁,不然可能会好事变坏事。

  “不过这次跟着去的,下次就没有给让给其他人了!”

  “好,这样挺好!”

  虽然不知道以后还有多少机会,但林然起码保证了相对的公平性。

  “至于留在医院的里的人,也要多收点患者,当然如果你们不缺钱,还觉得自己目前技术没有问题的话就当我没有说。”

  鞭策制度已经订好了,林然也只是提那么一嘴,要是他们真的放任自流没啥进取心,林然也只能在来了个什么末位淘汰制好了。

  不是不讲人情,而是在医院里你不努力,就得给肯努力的人让位。

  林然可不想联合小组成了养老小组,医院里有什么潜规则他不清楚也不感兴趣,但既然进了联合小组就必须要有足够进取心,没道理他给去了那么好的条件,却养一群闲人!

  那不成了对资源的一种浪费嘛!

  很快他们便进行第三台手术、第四台、第五台、

  一连九台手术下来。

  从十二点开始,花了八个小时。

  平均五十多分钟一台手术,联合的成员又是站又是做助理的。

  又是精神消耗,又是体力消耗,他们整个人已经累得不行了。

  他们已经好久没有干过这么高强度的手术作业了。

  虽然是轮流着来,但除了中午吃的那顿饭休息了一小会。

  他们已经连干了十个小时以上了。

  而他们看见林然还神采奕奕的模样,简直是太佩服了。

  要知道他们干助理的活还是轮着来的,都快累趴下了,可林然一路主刀到底,却仍然比他们都精神,简直是非人类!

  “组长,一连做了十四台手术,你真的一点不累?”

  走出手术室,在手术区在患者家属看不到的

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